Moet ik dat allemaal DOEN als voorbereiding op een sollicitatiegesprek? Ja, wel als je succes wilt!

Je maakt een boodschappenlijstje als je naar de supermarkt gaat. Je kijkt op internet, leest reisgidsen voordat je op vakantie gaat. Geen probleem. Waarom zou je dan geen lijstje van gesprekspunten maken voorafgaand aan een sollicitatiegesprek. Waarom dan niet de website van het bedrijf waar je solliciteert grondig bestuderen? Omdat het teveel werk is? Geen zin? Of omdat je graag … [Lees meer...]

10 tips effectief omgaan met een dominante baas

“Beste Danielle, Bedankt voor je artikel Omgaan met extreem dominante mensen. Maar wat te doen als degene waar het om gaat je baas is? Mijn baas geeft bevelen in plaats van opdrachten. Hij is kortaf en luistert niet of slecht. Naast dat hij er plezier in lijkt te scheppen om werknemers en managers! belachelijk te maken, graag ten overstaan van andere collega's, is het ook altijd een ander zijn … [Lees meer...]

There is a crack in everything, that’s how the light gets in

Soms gaan de dingen gewoon niet zo (goed) als je wou. Of het nou gaat om de kleine dingen (wat is klein?) - je hebt iets verkeerds gezegd, iets niet gezegd, te laat gezegd, iemand zei iets vervelends tegen jou, je krijgt die ene klus niet, je hebt een rot baas/baan… of om de grote dingen: je gezondheid of die van iemand van wie je houdt, liefde, verlies, schuld, spijt, schaamte, … [Lees meer...]

Omgaan met extreem dominante mensen

In dienstverlenende functies waarbij je werkt met (interne) klanten krijg je onvermijdelijk ook te maken met lastige types. Klagers, treuzelaars, slechte luisteraars, bemoeials, manipulators, saboteurs, agressievelingen, betweters, arrogante types, grappenmakers, extreem dominante mensen en combinaties hiervan. In dit artikel dé strategie om succesvol om te gaan met extreem dominante … [Lees meer...]